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Jul 7th 2014, 17:56, by seiyo

作者seiyo (HIRO+)

看板Salary

標題[心得] 日商求職1

時間Mon Jul 7 17:56:43 2014

大家好， 鑒於我從這個版獲得了許多有用的資訊， 抱持著回饋的心， 讓我稍微分享一下日商求職的相關心得及一些小建議。 這篇的內容是以新卒採用(無工作經驗)為主。 ---- ※敝人基本背景: 台大碩士 日文一級 TOEIC金色 曾交換留學(東京) 擅長日語口說 ※日商求職之動機： 主要是認為語言是我的長項，想要找能加以發揮的工作， 一方面也對日本(商)文化有所認知，有面對其壓力的覺悟。 再者我預期(妄想)日商比本土企業所提供的薪資福利來得好一些， 所以在我的求職活動中先將重心都擺在日商上面。 ※日商人力仲介： 大家都知道日商很多都是透過仲介來招募人才， 在仲介做登錄也是個蠻確實的起步， 幾家較知名的仲介我都有接觸過， 簡單說一下我的心得： -P*S*** 人員感覺專業度較高、內部分工細做事嚴謹，態度也蠻不錯 整體而言還蠻積極，但有時候介紹的工作沒有很符合我當初提的期望。 -偉X 感覺比較隨性(沒有褒或貶)，在確實理解我的期望下才介紹工作給我 負責人有時候會站在個人的角度給予建議。整體而言算推薦。 -天X(已改名) 接觸比較少，常常會換不同的人接洽，整體覺得還好。 其實很多CASE都是重複的，也不一定每一家都要去， 當然不怕麻煩的話機會是永不嫌多的。 ※求職過程及準備建議： 其實從開始求職到拿到OFFER(內定)整個過程花了近四個月， 不算是太順遂中間也一波三折， 但一方面我有些基本的堅持， 所以在這之中投的履歷大概只有10來封左右， 獲得面試機會的機率大概8成。 (深深覺得就算是日商很多給的起薪也真的不怎麼樣...) 日商的採用通常都會有複數關的面試或筆試， 越後面面對的主考官層級越高， 我的情形大多是用全日文進行面試，(可能跟我應徵的職種有關) 少數也有英文跟中文， 這部分應該要盡量展現自己的語言能力， 然後要對可以預測的問題做事前的擬答跟練習， 還有要注意日商的面試禮儀細節，越純的日商此比重越大。 另外大部分的日商都會很在意入社動機， 這方面可能事前要先琢磨一下，至少要對目標公司有個基本通盤了解。 沒有實際工作經驗的新卒應該把學生時代的事蹟作為具體呈現， 並且跟自己的(正面)人格特質做連結， (這方面會牽扯到不同的公司或職種可能追求不同的人格特質) 最好要想辦法講自己哪方面如何可以對公司有所貢獻。 另外就是得不得面試官的緣了。 (下一篇將會分享面試過的各公司的相關心得) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.34.125.242 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1404727006.A.972.html ※ 編輯: seiyo (1.34.125.242), 07/07/2014 17:58:41

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